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---- Inizio Premessa ----
Questa ? una storia di pura fantasia...
---- Fine Premessa ----
Dal momento che non vi conosco personalmente e che voi non conoscete me s? che il vostro parere ? del tutto disinteressato, se avete voglia di leggere e rispondere:
a) Lavorate in una SPA informatica di circa 150 dipendenti piu' altri distaccamenti sul territorio nazionale
b) Siete bravi (almeno piu' del responsabile addetto), in sicurezza informatica
c) Conoscete, da tempo, un entrata segreta che porta sulla riva di un fiume e che ti permette di vedere tutto quello che passa
d) Venite a contatto di una scatola che contiene tutti i dati RISERVATI di tutto il PERSONALE DELL'AZIENDA, stato famiglia, problemi di salute, problemi affettivi, percorso scolastico, orientamento sessuale, previsione maternit?,
e) Venite a conoscenza di TUTTI gli stipendi a carico dell'azienda, consulenti compresi e dei CONTRATTI DI ASSUNZIONE
f) Venite a conoscenza del fatto che prendete assieme a altri 4 sfigati circa 1/5 di quanto prendono un giro di persone che sono inquadrate esattamente come gli "sfigati".
Diciamo che gli "eletti" partono dai 40 mila lordi all'anno in su... non so' se rendo l'idea...
g) L'azienda ? stata messa IN VENDITA
h) L'azienda st? effettuando la delocalizzazione di alcuni reparti cercando di licenziare o mettere in condizione di licenziamento (mobbing) il personale di questo reparto per poi riaprire gli stessi in zone geografiche in cui le persone sono fortemente legate al luogo e in cui la concorrenza ? molto bassa... dico due nomi a caso, giusto per sparare due nomi, provincia di CAGLIARI E UDINE.
i) Alcuni dipendenti hanno vinto cause per mobbing e l'azienda per mettere tutto a tacere ha letteralmente raddoppiato gli stipendi (sono contento per loro comunque) a questi.
l) Ho, assieme a due cari amici, uno studio in corso per la verifica di fattibilit? di un progetto che riguarda l'avvio di un'azienda settore edilizio (quindi ABBANDONO L'INFORMATICA PER SEMPRE) e che se tutto va bene (grattatina) fra circa un anno mi porta ad essere socio di una nuova azienda, la mia.
m) FACCIO PARTE DELL'AREA DA DISLOCARE
n) L'azienda sta verificando i suoi diritti e i suoi doveri per eventuali licenziamenti prima della cessione e dopo l'immediata cessione.
o) Sono in possesso di questi documenti, firmati dall'amministratore delegato dell'azienda.
...in questi casi che si f??
Rischio il gabbio ?
Potrei danneggiare l'eventuale mia futura impresa?
Potri arrecare danni ai miei eventuali soci?
Omert? ? Zitto e volto faccia ?
Questa ? una storia di pura fantasia...
---- Fine Premessa ----
Dal momento che non vi conosco personalmente e che voi non conoscete me s? che il vostro parere ? del tutto disinteressato, se avete voglia di leggere e rispondere:
a) Lavorate in una SPA informatica di circa 150 dipendenti piu' altri distaccamenti sul territorio nazionale
b) Siete bravi (almeno piu' del responsabile addetto), in sicurezza informatica
c) Conoscete, da tempo, un entrata segreta che porta sulla riva di un fiume e che ti permette di vedere tutto quello che passa
d) Venite a contatto di una scatola che contiene tutti i dati RISERVATI di tutto il PERSONALE DELL'AZIENDA, stato famiglia, problemi di salute, problemi affettivi, percorso scolastico, orientamento sessuale, previsione maternit?,
e) Venite a conoscenza di TUTTI gli stipendi a carico dell'azienda, consulenti compresi e dei CONTRATTI DI ASSUNZIONE
f) Venite a conoscenza del fatto che prendete assieme a altri 4 sfigati circa 1/5 di quanto prendono un giro di persone che sono inquadrate esattamente come gli "sfigati".
Diciamo che gli "eletti" partono dai 40 mila lordi all'anno in su... non so' se rendo l'idea...
g) L'azienda ? stata messa IN VENDITA
h) L'azienda st? effettuando la delocalizzazione di alcuni reparti cercando di licenziare o mettere in condizione di licenziamento (mobbing) il personale di questo reparto per poi riaprire gli stessi in zone geografiche in cui le persone sono fortemente legate al luogo e in cui la concorrenza ? molto bassa... dico due nomi a caso, giusto per sparare due nomi, provincia di CAGLIARI E UDINE.
i) Alcuni dipendenti hanno vinto cause per mobbing e l'azienda per mettere tutto a tacere ha letteralmente raddoppiato gli stipendi (sono contento per loro comunque) a questi.
l) Ho, assieme a due cari amici, uno studio in corso per la verifica di fattibilit? di un progetto che riguarda l'avvio di un'azienda settore edilizio (quindi ABBANDONO L'INFORMATICA PER SEMPRE) e che se tutto va bene (grattatina) fra circa un anno mi porta ad essere socio di una nuova azienda, la mia.
m) FACCIO PARTE DELL'AREA DA DISLOCARE
n) L'azienda sta verificando i suoi diritti e i suoi doveri per eventuali licenziamenti prima della cessione e dopo l'immediata cessione.
o) Sono in possesso di questi documenti, firmati dall'amministratore delegato dell'azienda.
...in questi casi che si f??
Rischio il gabbio ?
Potrei danneggiare l'eventuale mia futura impresa?
Potri arrecare danni ai miei eventuali soci?
Omert? ? Zitto e volto faccia ?
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