Salve,
chi scrive ? un ragazzo iscritto alla CGIL e che lavora come dipendente dal 1994. Mi sono iscritto al sindacato spontaneamente nella vana speranza che questo potesse avere un riscontro positivo per la vita di tutti i lavoratori, in quanto il mio contributo economico dovrebbe aiutare questi enti a lavorare meglio.
Lasciando stare la mia delusione per come i sindacati hanno lavorato negli ultimi anni (lavoro precario ormai al 100%, nessun snellimento per gli imprenditori, difesa sempre di chi lavora poco e stipendi cresciuti molto meno dell'inflazione).... oggi c'? stato l'ennesimo scontro con loro.
In ditta dobbiamo eleggere almeno due RSU. Fino ad oggi eravamo (uno sono io) in tre, ma due sono stati licenziati per una ristrutturazione aziendale.
Ebbene... oggi telefono alla CGIL per dare i nominativi dei due ragazzi candidati e... sorpresa !!!!
Uno di loro non mi viene accettato perch? non iscritto al sindacato. Mi viene detto che, da qualche anno a questa parte, vengono respinti coloro che non hanno una tessera.
Come ?
Lo conosco... sarebbe un RSU perfetto.
Insisto... nulla. Il sindacalista quasi si arrabbia. Chi non ha la tessera non crede nel sindacato e quindi non pu? fare il rappresentante dei lavoratori.
Chiedo cosa succede in caso noi si vada avanti per la nostra strada.
I sindacati non riconoscerebbero questi delegati e non parteciperebbero alla nostra vita sindacale.
Sono perplesso.... non sar? mica che vogliono RSU tesserati perch? la tessera si paga ?
Costa neanche poco... l'1% del proprio stipendio !
Boh... tristezza !
chi scrive ? un ragazzo iscritto alla CGIL e che lavora come dipendente dal 1994. Mi sono iscritto al sindacato spontaneamente nella vana speranza che questo potesse avere un riscontro positivo per la vita di tutti i lavoratori, in quanto il mio contributo economico dovrebbe aiutare questi enti a lavorare meglio.
Lasciando stare la mia delusione per come i sindacati hanno lavorato negli ultimi anni (lavoro precario ormai al 100%, nessun snellimento per gli imprenditori, difesa sempre di chi lavora poco e stipendi cresciuti molto meno dell'inflazione).... oggi c'? stato l'ennesimo scontro con loro.
In ditta dobbiamo eleggere almeno due RSU. Fino ad oggi eravamo (uno sono io) in tre, ma due sono stati licenziati per una ristrutturazione aziendale.
Ebbene... oggi telefono alla CGIL per dare i nominativi dei due ragazzi candidati e... sorpresa !!!!
Uno di loro non mi viene accettato perch? non iscritto al sindacato. Mi viene detto che, da qualche anno a questa parte, vengono respinti coloro che non hanno una tessera.
Come ?
Lo conosco... sarebbe un RSU perfetto.
Insisto... nulla. Il sindacalista quasi si arrabbia. Chi non ha la tessera non crede nel sindacato e quindi non pu? fare il rappresentante dei lavoratori.
Chiedo cosa succede in caso noi si vada avanti per la nostra strada.
I sindacati non riconoscerebbero questi delegati e non parteciperebbero alla nostra vita sindacale.
Sono perplesso.... non sar? mica che vogliono RSU tesserati perch? la tessera si paga ?
Costa neanche poco... l'1% del proprio stipendio !
Boh... tristezza !
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