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Ma è sempre meglio partecipare no?
ne hanno diritto coloro che fanno uso continuativo di videoterminali, 15 minuti ogni 2 ore continuative.
esatto...ma anche un operaio che lavora a turni......sono stato operaio e ora sono impiegato (stessa azienda....ogni tanto la meritocrazia c'? ) e credimi che le pause c'erano e si incazzavano pure se non le facevi.....per 15 min si ferma tutto e basta.
Non vedo tutta questa necessit? di misurare i caff?.
C'? un regolare contratto che regola l'argomento, non esageriamo con gli stakanovisti del posto di lavoro.
Si pu? fregare il "padrone" in modi pi? articolati del semplice caff?.
Sta alla professionalit? del dipendente e alla "illuminata sensatezza" del datore di lavoro!
Meglio 10 caff? e lavoro svolto in modo impeccabile, che astinenza dalla nera bevanda e fogli bianchi sotto il braccio attraversando in lungo e in largo inutilmente la stanza!
Se ti metti a controllarmi ? la volta che ti frego!
Nulla da dire su tutto il discorso tranne che per la parte in neretto, sinceramente quante persone riuscirebbero a fare a fare una cosa cos? positiva? Io non voglio sminuire nessuno ma secondo me per moltissimi ogni scusa ? buona per diluire le ore di lavoro.
Non voglio dire che bisogna abolire le pause eh
Ma anche se controllata da un orologio se la pausa c'? non vedo dove sta il problema, la nostra vita ? scandita per almeno 3/4 del tempo da sveglie, allarmi ecc ecc ... non riesco a capire tutta questa indignazione
Nulla da dire su tutto il discorso tranne che per la parte in neretto, sinceramente quante persone riuscirebbero a fare a fare una cosa cos? positiva? Io non voglio sminuire nessuno ma secondo me per moltissimi ogni scusa ? buona per diluire le ore di lavoro.
Non voglio dire che bisogna abolire le pause eh
Ma anche se controllata da un orologio se la pausa c'? non vedo dove sta il problema, la nostra vita ? scandita per almeno 3/4 del tempo da sveglie, allarmi ecc ecc ... non riesco a capire tutta questa indignazione
io mi indigno se mi dicono che dato che faccio pause non produco...+ che indignarmi sorrido cosi ...
io se ne ho il tempo e non sono sommerso le pause me le faccio tutte....se non posso salto....ma non voglio che mi si caghi il caxxo (scusate il francesismo) se mi faccio le miei pausette...che poi non sono mai di 15 min ogni volta....ma poco + di 5 se va bene
Nulla da dire su tutto il discorso tranne che per la parte in neretto, sinceramente quante persone riuscirebbero a fare a fare una cosa cos? positiva? Io non voglio sminuire nessuno ma secondo me per moltissimi ogni scusa ? buona per diluire le ore di lavoro.
Non voglio dire che bisogna abolire le pause eh
Ma anche se controllata da un orologio se la pausa c'? non vedo dove sta il problema, la nostra vita ? scandita per almeno 3/4 del tempo da sveglie, allarmi ecc ecc ... non riesco a capire tutta questa indignazione
Non sono indignato!
E' solo che se mi vengono messi i tornelli o l'orologio alla macchina del caff?, potrei fare "sciopero bianco"....e ti assicuro che alcune cose che mi vengono richieste.....davvero non mi competono!
Capisco l'indignazione di chi si sbatte davvero al lavoro e riesce a gestirsi anche 100 pause caffè ma secondo me non sono tutti così per me, anzi c'è chi ci marcia su persone che han voglia di lavorare
Ovvio non bisogna eccedere nei controlli o opprimere il dipendente ma in un pò di rigore non ci vedo nulla di male, anche solo momentaneamente per dare una linea guida
E' solo che se mi vengono messi i tornelli o l'orologio alla macchina del caffè, potrei fare "sciopero bianco"....e ti assicuro che alcune cose che mi vengono richieste.....davvero non mi competono!
Ovviamente indignato ovviamente non l'ho scritto per far intendere "coda di paglia", non mi permetterei
Era solo per sottolineare che secondo me tra dipendenti in Italia, quando succedono queste cose, si tende sempre a fare gruppetto come se tutti fanno il loro lavoro e vengono oppressi dal padrone o dal responsabile sadico
Capisco l'indignazione di chi si sbatte davvero al lavoro e riesce a gestirsi anche 100 pause caff? ma secondo me non sono tutti cos? per me, anzi c'? chi ci marcia su persone che han voglia di lavorare
Ovvio non bisogna eccedere nei controlli o opprimere il dipendente ma in un p? di rigore non ci vedo nulla di male, anche solo momentaneamente per dare una linea guida
beh su questo penso saremo tutti daccordo...una guida ci vuole sempre altrimenti ? un macello
Se la produzione assegnata ad una data risorsa (es.: operatore che "carica" e "scarica" un robot ed effettua un controllo dei particolari o sottogruppi) ? X, quel dato numero deve essere calcolato in funzione delle ore lavorative effettive, che sono quelle a contratto meno le pause a contratto (solitamente 450 minuti).
Dato che la produzione di ogni singola "stazione" ? monitorata giornalmente dal capoturno o capolinea, necessariamente l'operatore a fine turno deve aver prodotto il numero X di pezzi.
A questo punto, se la produzione viene completata prima del tempo previsto, significa che qualcuno ha sbagliato a fare i conti.
Nella realt?, l'efficienza non ? mai del 100%, ma nell'azienda in cui lavoro lo scostamento ? molto basso, e gli operatori difficilmente riescono a fare pi? pause rispetto a quelle previste dal contratto.
Alla fine e' giusto anche quello che dice Vichingo ...
Le pause caffè vanno regolamentate da contratto ma non con un cronografo ... azz il lato umano dove lo lasciamo ? siamo macchine ? bah
Per quanto riguarda i tempi passivi ... a mio avviso il caffè e' solo una punta dell'iceberg ma , se l'azienda e' sprovveduta e lascia collegamenti Internet non regolati ai loro dipendenti , non puo' poi accanirsi con le pause caffè per rivalersi del tempo perso della gente che naviga in chat , blog e forums ... Se l'azienda non e' in grado di indirizzare e regolamentare correttamente il lavoratore , egli e' , a mio avviso , legittimato ad approfittarsene e farsi bellamente i caxxi suoi nel web . (benche' la cosa sa discutibile da punto di vista umano , ma negli affari spesso l'umanita' e' come la suola delle scarpe)
Mettessero pi? macchinette erogatrici ed una campana che suona ad orario... ? triste a m? di fabbrica ma alla fine per gestire tutto quel personale ? l'unica soluzione...
Io son fortunato, a met? mattinata prendo la macchina, apro il cancello elettrico e vado al bar a far colazione che ? a 200 metri... nessuno mi cronometra, posso stare anche 20 minuti e fare anche il pieno alla macchina, il distributore ? di fronte, non ho problemi di nessun genere...
Per? in tutta la giornata non faccio pi? pause di nessun genere, tranne 45 minuti di pausa pranzo, non fumo e non prendo caff?, quindi lavoro senza soste...
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