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Ma è sempre meglio partecipare no?
la mia nn era una critica ma solo una precisazione SOGGETTIVA
il saggio muta consiglio, ma lo stolto resta della sua opinione - petrarca - lo specifico prima di qualche precisazione soggettiva...
scherzo ovviamente....ma gi? lo sai...
Sicuramente la 2, sto' al contatto con un gruppo di persone, imparo, magari riesco a fare anche qualche amicizia e a divertirmi, qualche soddisfazione personale e sicuramente un ruolo rivendibile, hai fatto 2 esempi agli estremi, e' ovvio che se uno puo' scegliere sceglie la 2!
Pensandoci pero' mi viene da dire che sarebbe anche compito del datore di lavoro incentivare le persone e fare piacere la tipologia di lavoro motivando le persone e coinvolgendole . Nella mia piccola realta' ho sempre visto che per avere persone valide ed attive bisgna sempre riuscire a far vedere loro che hanno modo di migliorarsi e progredire ... pero' deve essere anche risposta dall'altra parte altrimenti cippa lippa
Pensandoci pero' mi viene da dire che sarebbe anche compito del datore di lavoro incentivare le persone e fare piacere la tipologia di lavoro motivando le persone e coinvolgendole . Nella mia piccola realta' ho sempre visto che per avere persone valide ed attive bisgna sempre riuscire a far vedere loro che hanno modo di migliorarsi e progredire ... pero' deve essere anche risposta dall'altra parte altrimenti cippa lippa
Minchia viviamo su mondi diversi, da queste parti l'ottica del datore di lavoro e' il puro schiavismo.
Era apparso per farti un esempio pratico e ti parlo del 2002 sull'unione sarda che e' il quotidiano regionale per eccellenza, un articolo su mcdonald's, praticamente per 5 posti di lavoro hanno ricevuto tipo 12.000 domande.....ne vuoi di fame?
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