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Ma è sempre meglio partecipare no?
Bhe ... ma penso nessuno in questo topic abbia pensato di lavorare meno ore a parita' di stipendio o si ?
Girando per vari uffici ne conosco parecchi che già lo fanno ora
E resta il fatto che già si sopravvive così..... Pensa te se lavori meno e ti pagan meno.....
La vaccata delle 35 ore giusto gli statali la posson fare.... Manco in germania frulla che la prendon come esmpio
PS- se motivi il dipendente, se ha voglia e bisogno, lavora come un mulo! Se vuoi ti spiego in pm quante ore ci spariamo io e il mio operaio in sti mesi.... E siam dipendenti.... Mentre gli artigiano che ci son da me per aiutarmi in sto periodo non passan mai la nona ora.... E se parli di lavorar il sabato attimi ti fan incenerire dal daitan
ma oltre oceano parlano di orari flessibili ecc... qui quello che hanno proposto in america si ridurrebbe ad un lavoro a cottimo quindi se produci guadagni e se no muori di fame...
Il fatto che mi rende perplesso ? che i nostri vicini di stato (austria) stanno studiando e progettando di far lavorare i dipendenti 12 ore al giorno... visto che noi siamo bravi a copiare le castronerie degli altri stati meuropei minimo ci fanno lavorare 15 ore al giorno...
il discorso è che bisognerebbe gratificare chi si fa il culo e produce e staccarlo da chi invece scalda la sedia x N ore al giorno e viene pagato x 8.. l'esempio riportato è 1 estremo , ma l'idea in sè è ottima secondo me, io farei x equilibrare un po' tot a lavoro concluso e tot fisso , che fanno gia in alcuni settori , in modo che tutti siano invogliati a produrre di + = + produzione + soldi a chi se li merita e tutti felici e contenti , lo aveva proposto pure montezemolo non tanto tempo fa
chiaro, qualche fannullone si vedrà ridotto lo stipendio.. ma mi pare anche giusto se facendo poco o nulla vive come 1 sanguisuga nei confronti dei suoi colleghi e di tutta la collettività , no? x rendere l'idea pure in una puntata dei simpson si vedevano gli effetti quando il super lavoratore si ammazza perchè anche lavorando e producendo come 1 matto nessuno lo caga e ha molto meno di homer che manco sa che lavoro fa ^^
Stiamo parlando di un paese in cui si lavorano da 45 a 70 ore la settimana...
Noi ne facciamo 40 che mi sembrano un n° giusto se poi ci si mettono i permessi e il resto. L'importante è che il lavoro non venga sottostimato e che ci sia la possibilità di un orario un po' flessibile (da me si può entrare dalle 8 alle 9.30 e bisogna fare 8 ore con pausa pranzo da 30min a 90min)
Stiamo parlando di un paese in cui si lavorano da 45 a 70 ore la settimana...
Noi ne facciamo 40 che mi sembrano un n? giusto se poi ci si mettono i permessi e il resto. L'importante ? che il lavoro non venga sottostimato e che ci sia la possibilit? di un orario un po' flessibile (da me si pu? entrare dalle 8 alle 9.30 e bisogna fare 8 ore con pausa pranzo da 30min a 90min)
Considerandoc he le 35 ore le fan solo nel pubblico e ancora non si sa cosa ci faccia parecchi in quelle ore.... Le 40 ore settimanali non le ho mai fatte manco durante sto bel periodo di recessione.... Pensa ora che la locomotiva germania tira come un treno....
è proprio quello che dicevo con lavoro sottostimato...
Purtroppo troppi datori di lavoro cercano di ridurre al minimo il personale facendo fare veramente troppe ore.
Ma invece di guardare le ore di lavoro guardate piuttosto la differenza tra i nostri stipendi e quelli degli altri paesi europei...!! (x non parlare degli USA)
CI prendono per il cuxx e noi che ancora non ce ne rendiamo conto...
e' ovvio che in certi lavoro si ha una certa liberta' e in altri meno..
prendiamo l' esempio del classico impiegato.
diciamo che l'arte del fancazzismo dipende da molte variabili..quali: le tue responsabilita' nel reparto specifico,la personalita' dei tuoi colleghi, la posizione strategica della tua scrivania, del pc,la presenza in termini di ore effettive del tuo responsabile davanti a te,e il suo carattere(nel senso se t sta addosso in un modo regolare o anormale...
diciamo che in base a queste variabili si puo' quantificare il fancazzismo di un impiegato medio con scarse responsabilita' lavorative in un ufficio ..
N.B. IL FANCAZZISMO DI UN IMPIEGATO E' FACILE DA COPRIRE BASTA UN PO' D FURBIZIA.
prendiamo invece un operaio, d una catena di montaggio,edile ecc..
lui nn potra' mai cazzeggiare nel posto di lavoro, perche' e' la parte piu' produttiva di una impresa, e come tale, se si imbosca lo scopri subito.
diciamo che il fancazzismo e' molto soggettivo per il tipo di lavoro..
Ma invece di guardare le ore di lavoro guardate piuttosto la differenza tra i nostri stipendi e quelli degli altri paesi europei...!! (x non parlare degli USA)
CI prendono per il cuxx e noi che ancora non ce ne rendiamo conto...
Anche questo ? vero
Diciamo che in America ti viene pagata la mobilit? lavorativa, non sai per quanto lavori, qua invece ti prendono in giro e basta...vedo delle offerte lavorative assurde: competenze ed esperienza elevate, contratto a progetto di 3 mesi e se vai a chiedere quanto ti danno difficilmente superi i 1000?
Originally posted by BladeRRunner
N.B. IL FANCAZZISMO DI UN IMPIEGATO E' FACILE DA COPRIRE BASTA UN PO' D FURBIZIA.
Se devi fare del lavoro e lo devi finire devi per forza lavorare, se hai tempo per ca22eggiare o sei abbastanza bravo da finire prima del tempo oppure hanno sovradimesionato il lavoro e la seconda ? veramente dura che succeda
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