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E' evidente che aldil? delle chiacchere sulla crescita e lo sviluppo dell'economia la realt? ? vicina alla tragedia .... ecco una delle misure escogitate per favorire l'entrata nel mondo del lavoro dei "giovani" , gi? il nome ? tutto un programma :
?accordo di solidariet? tra generazioni?
una specie di telethon lavorativo ... fate la carit? ad un povero "giovane" che non trova lavoro ...
ma poi non si era detto che bisogna spostare in avanti l'eta pensionabile ?
mi sembra che la confusione regni veramente sovrana e che nessuno ha la pi? pallida idea di cosa fare
I dipendenti pi? anziani potranno ridurre il proprio orario, su base volontaria, per favorire l'assunzione, per la quota di orario mancante, di giovani al di sotto dei 25-29 anni
ROMA - I lavoratori pi? anziani potranno ridurre il proprio orario, su base volontaria, per favorire l'assunzione, per la quota di orario mancante, di giovani al di sotto dei 25-29 anni. La novit? si chiama ?accordo di solidariet? tra generazioni? ed ? prevista in uno degli emendamenti alla Finanziaria proposti dal governo. La norma non entra nel dettaglio ma, ad una prima lettura, non sembra precludere la possibilit? di uno scambio tra genitore e figlio. Le regole saranno stabilite entro febbraio dal ministro del Lavoro.
DECRETO DA ADOTTARE ENTRO FEBBRAIO - La norma stabilisce che ?al fine di promuovere la creazione di nuovi posti di lavoro e ridurre le uscite dal sistema produttivo dei lavoratori anziani, ? istituto l'accordo di solidariet? tra generazioni, con il quale, ? prevista, su base volontaria, la trasformazione a tempo parziale dei contratti di lavoro dei dipendenti che abbiano compiuto i 55 anni, e la correlativa assunzione con contratto di lavoro a tempo parziale per un orario pari a quello ridotto, di giovani inoccupati o disoccupati di et? inferiore a 25 anni, oppure ai 29 anni se in possesso di diploma di laurea?
naturalmente alla riduzione delle ore lavorate dell'"anziano" corrisponder? la diminuzione dello stipendio ... quindi
vedo gi? la fila di entusiasti "nonnetti" che fanno a cazzotti per farsi dimezzare la retribuzione
?accordo di solidariet? tra generazioni?
una specie di telethon lavorativo ... fate la carit? ad un povero "giovane" che non trova lavoro ...
ma poi non si era detto che bisogna spostare in avanti l'eta pensionabile ?
mi sembra che la confusione regni veramente sovrana e che nessuno ha la pi? pallida idea di cosa fare
I dipendenti pi? anziani potranno ridurre il proprio orario, su base volontaria, per favorire l'assunzione, per la quota di orario mancante, di giovani al di sotto dei 25-29 anni
ROMA - I lavoratori pi? anziani potranno ridurre il proprio orario, su base volontaria, per favorire l'assunzione, per la quota di orario mancante, di giovani al di sotto dei 25-29 anni. La novit? si chiama ?accordo di solidariet? tra generazioni? ed ? prevista in uno degli emendamenti alla Finanziaria proposti dal governo. La norma non entra nel dettaglio ma, ad una prima lettura, non sembra precludere la possibilit? di uno scambio tra genitore e figlio. Le regole saranno stabilite entro febbraio dal ministro del Lavoro.
DECRETO DA ADOTTARE ENTRO FEBBRAIO - La norma stabilisce che ?al fine di promuovere la creazione di nuovi posti di lavoro e ridurre le uscite dal sistema produttivo dei lavoratori anziani, ? istituto l'accordo di solidariet? tra generazioni, con il quale, ? prevista, su base volontaria, la trasformazione a tempo parziale dei contratti di lavoro dei dipendenti che abbiano compiuto i 55 anni, e la correlativa assunzione con contratto di lavoro a tempo parziale per un orario pari a quello ridotto, di giovani inoccupati o disoccupati di et? inferiore a 25 anni, oppure ai 29 anni se in possesso di diploma di laurea?
naturalmente alla riduzione delle ore lavorate dell'"anziano" corrisponder? la diminuzione dello stipendio ... quindi
vedo gi? la fila di entusiasti "nonnetti" che fanno a cazzotti per farsi dimezzare la retribuzione
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